电子商务研究院 >> 企业信息化

沟通中的“给予”和“索取”

在沟通中,一定要记得,沟是手段,通是目的。关于沟,多人都有体验,也有自己的风格;关键是通,通一方面传..

成就团队的杀伤力

外资涌入中国几十年,在他们带来先进的技术、资金、商品、品牌和服务的同时,更带来了先进的理念。虽然,他..

[讨论]为难的hr经理JACK

年轻干练的JACK加入这家公司已经年两年了,在去年刚刚30岁就已经成为这家制造企业的HR经理了.他虽然在HRM已..

海尔管理藏经阁

海尔源头论 如果把企业比作一条河,每一个员工都应是这条大河的源头,员工的积极性应该像喷泉一样喷涌而出,..

谈谈初创企业营销队伍建设

一个企业竞争的强弱,其中一个重要的因素就是营销队伍的素质。随着一个初创公司市场的不断开发及规模的不断..

双汇春都-两种管理两种结果

我国两大肉类加工企业双汇集团和春都集团在市场竞争中因管理不同呈现出不同景观:双汇集团去年实现利税5.02亿..

从企业的需求看管理咨询如何发展

一个运营公司到底有什么管理咨询需求,是咨询公司最需要研究的问题,双方只有能够真正相互了解和密切配合了..

IT企业管理:他山之石也未必攻玉

我们都知道刻舟求剑的故事。虽然剑是从记号处丢落的,但船和水都在变化,所以不能再从记号处找到剑。还有一..

解雇,“诚实的残忍”

当一个员工因工作业绩较差,态度恶劣,技能、经验达不到公司要求等原因即将遭到公司解雇时,公司最好告诉员..

“让猫吃辣椒”——管理者的思考策略

十年代,在上海流传着毛主席怎样使猫吃辣椒的故事。一天,毛主席向刘少奇和周恩来提了一个问题:“你们怎样..

管理的最高境界不是完美

有时候,公司管理不规范、运作混乱自有好处,在特定的阶段里,只有残缺才是美。 作为个体的集合,组织就如一..

如何使媒体免费为自己宣传

在诸多企业每年都为新闻宣传付出高额费用,进行大放血的时候,一些企业却开始摸索出一套不花钱或者少花钱的..

中小企业成长中的团队激励

这个故事讲的是关于管理者的合作问题的。下面这则故事讲的则是一般员工的士气如何受到冲击从而导致一个公司..

从转换率开始网络营销的量化管理

纲要: 1、关于“转换率” 2、如何定义各项“转换率”指标 3、通过提高各项“转换率”指标来从整体上提高营..

透视百事可乐的战略协同

任何战略都是有正负效应的。关键在于权衡利弊,作出最合算的抉择。面对是多元化,还是专业化;是搞兼并,还..

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